主任・代理・課長・部長は韓国語で何と言う？役職の呼び方を一つずつ解説

韓国企業の名刺に「부장」「과장」「대리」と書かれていても、それが日本のどの役職に当たるのか、なんと読むのか、どう呼びかければいいのか——ここで止まる人がほとんどです。

この記事は役職の序列を並べることが目的ではありません。「あの役職は韓国語で何と言うのか」を一つずつ答えることに絞ります。検索の多い順に見ていきます。

序列全体の並び順を先に知りたい方は韓国企業の役職・職級の順番と対応ガイドをご覧ください。

主任は韓国語で何と言う？

주임（チュイム / ju-im） です。漢字表記はそのまま「主任」。

• 사원（社員）のすぐ上、대리の下
• 入社二〜四年目あたりで付くことが多い
• 部下を持たない実務担当

ただし注意点があります。韓国では주임を置かない会社が相当あります。사원から直接대리に上がる体系も一般的で、その場合주임は存在しません。名刺に주임とあれば「若手だが新人ではない」と読めば外しません。

呼びかけるときは주임님（チュイムニム）。

代理は韓国語で何と言う？

대리（テリ / dae-ri） です。ただしこれが一番の落とし穴です。

대리は「代理人」ではありませんし、誰かの職務を代行しているわけでもありません。 漢字が「代理」なので日本語話者はほぼ全員ここで誤解します。

• 経験三〜六年程度の一般社員
• 日本語で近いのは「係長」または「主任クラス」
• 管理職ではない。部下を持たない

「韓国ドラマで대리と出てきたが偉い人なのか」という疑問をよく見かけますが、答えは偉くありません。課長の下、社員の上です。ドラマで대리が中心人物になりやすいのは、現場を一番よく知る立場だからです。

呼びかけは대리님（テリニム）。

課長は韓国語で何と言う？

과장（クァジャン / gwa-jang） です。漢字は「課長」でそのまま対応します。

• 대리の上、차장の下
• 小さなチームを率いる最初の管理職
• 経験六〜十年程度

「과장님 意味」で調べる人が多いのですが、과장님は「課長さん」という意味です。과장（役職）+ 님（敬称）で、韓国の職場では役職に님を付けて呼ぶのが標準です。

英語名刺では Manager と書かれることが多く、日本の課長とほぼ同じ感覚で問題ありません。

次長は韓国語で何と言う？

차장（チャジャン / cha-jang） です。

ここが日本人にとって二つ目の落とし穴になります。차장は과장より上です。 「次」という漢字から「課長の次（下）」と読んでしまいがちですが、逆です。部長の次席、つまり副部長にあたります。

• 과장の上、부장の下
• 日本語では「次長」「副部長」
• 経験十年前後

部長は韓国語で何と言う？

부장（プジャン / bu-jang） です。「부장 意味」「韓国語 部長」で最も多く調べられる語です。

• 部門全体の責任者
• 一般社員として上がれる最高職級
• ここから上は임원（役員）扱いになる
• 英語名刺では General Manager

日本の部長より管轄が広いことがあります。中小の韓国企業では부장が사장に直接報告する構図も珍しくありません。

呼びかけは부장님（プジャンニム）。韓国企業で最も耳にする呼称の一つです。

理事・常務・専務は韓国語でどう違う？

この三つは全て임원（役員）で、社員の序列とは別枠です。下から順に並びます。

• 이사（イサ / i-sa） — 理事。役員の最初の段階。부장から昇格した直後が多い
• 상무（サンム / sang-mu） — 常務。이사の上。一つの事業部を任される規模
• 전무（チョンム / jeon-mu） — 専務。상무の上、副社長の下。複数事業部を統括

부장から상무への昇格は明確な壁です。부장は社員の頂点、상무は役員の起点で、契約形態も報酬構造も任期も変わります。

なお「사외이사（社外理事）」は社外取締役のことで、外部の人物です。同じ이사でも中身が違うので名刺で見たら区別してください。

副社長・社長は韓国語で何と言う？

• 부사장（プサジャン / bu-sa-jang） — 副社長
• 사장（サジャン / sa-jang） — 社長

「韓国語 副社長」で調べる方が一定数いますが、부사장でそのまま通じます。전무の上、사장の下です。

사장については一つ知っておくべきことがあります。韓国の日常会話では、個人商店の店主、飲食店のオーナー、タクシー運転手にも「사장님」と呼びかけます。 この場合は企業の役職ではなく、日本語の「社長さん」「大将」に近い軽い敬称です。ビジネスの場と日常会話で意味の幅が違います。

会長は韓国語で何と言う？

회장（フェジャン / hoe-jang） です。「会長 韓国語」「韓国語 会長」はどちらも検索の多い組み合わせです。

• 사장の上
• グループ全体の最高位

サムスンや現代のような財閥では、회장がグループ全体を統べ、傘下の各社にそれぞれ사장がいます。つまり회장 > 사장です。一社しかない会社では회장を置かないこともあります。

「책임」「수석」は何？日本にない役職名

「책임님 意味」という検索が意外に多くあります。これは従来の職級体系ではなく、IT企業が使う新しい呼称です。

ネイバー、カカオ、サムスン電子の一部組織などが선임／책임／수석の三段階を使っています。呼びかけは同じく책임님です。従来型の과장님체계と混在しているので、入社したら自分の会社がどちらかを最初に確認してください。

上司は韓国語で何と言う？

役職名ではなく「上司」という言葉自体は상사（サンサ / sang-sa） です。

ただし상사님とは呼びません。 これは日本語と違うところです。「上司」は third person で言及するときの語で、本人に呼びかけるときは必ず役職名を使います。

• ○ 부장님、この件ですが
• × 상사님、この件ですが

同様に「目上の人」全般は윗사람（ウィッサラム） ですが、これも呼びかけには使いません。

韓国では目上の人をどう呼ぶ？

「韓国 目上の人 呼び方」に対する答えは一行で済みます。名前では呼びません。

씨（シ）を目上の人に使ってはいけません。 日本語の「〜さん」の感覚で부장씨と言うと、かなり失礼になります。ここは日本語話者が一番間違えるところです。

役職が分からないときの선생님は万能です。教師以外にも広く使える中立的な敬称で、どの場面でも失礼になりません。

「님」の付け方と例外

規則は単純です。役職 + 님。과장→과장님、팀장→팀장님。

例外的に覚えておくこと：

• 本人がいない場でも님は落とさない。「부장님이 말씀하셨어요」
• メールの宛名も同じ。「김부장님께」
• 社外の人に自社の上司を語るときは、日本語のように謙譲で下げません。韓国では社内序列を優先し、님を付けたままにします

最後の一点は日本のビジネスマナーと逆なので、日系企業の経験がある人ほど間違えます。

職級（직급）と職責（직책）は別物

一人の人が二つの肩書きを持つことがあります。韓国企業は직급（年功に基づく職級）と직책（担当する役割）を分けているためです。

「부장（직급）でありながら팀장（직책）」という状態はごく普通です。呼びかけるときは직책を優先して팀장님と呼ぶのが無難です。役割の方が対外的に通じやすいためです。

求人票の役職はどう読むか

韓国企業の求人を見るとき、役職はそのままポジションの階層を示します。

英語表記だけの求人（Manager、Director）は職務内容を読む必要があります。同じ Manager でも과장（チームを持つ）の場合と대리（持たない）の場合があります。

現在 HangulJobs には日本国内の韓国語求人が466件、235社分あります。そのうち369件が上級韓国語を条件にしています。この水準の職場では、呼称の誤りは礼儀の問題では済まず「韓国企業の環境に慣れていない」と受け取られます。

読み方早見表

覚えておくと得をする直感に反する二点：차장は과장より上、そして대리は管理職ではない。

よくある質問

韓国語が話せなくても役職名だけ覚える意味はありますか？

あります。役職名は語彙として独立しているので、韓国語が初級でも「부장님」と正しく呼ぶことはできます。それだけで相手の受け取り方が変わります。

名刺に役職が書かれていない場合は？

선생님を使ってください。あるいは同僚に先に確認します。推測で名前を呼ぶより確実です。

日本にある韓国系企業でも同じですか？

日本人スタッフが多い拠点では緩いこともありますが、韓国籍の管理職と接する場面では本社と同じ規則が働きます。最初は正式な呼称で入り、場の空気を見て調整するのが安全です。

韓国ドラマの役職は現実と同じですか？

概ね同じです。ただしドラマは대리や과장を主人公にすることが多く、実際の企業より若い役職に権限があるように描かれる傾向があります。

次にできること

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• 序列全体を確認したい方は韓国企業の役職・職級の順番と対応ガイド
• 敬語と職場文化については韓国企業の職場文化ガイド

本記事の求人数は更新時点の集計です。求人情報は日々変動します。

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